近期，集團組織各板塊分、子公司的企業(yè)文化干事在總部開展了企業(yè)文化專題培訓。為認真落實趙董事長在培訓會上的講話精神，昆明辦事處一邊忙于業(yè)務(wù),一邊專門組織辦事處全體員工認真學習培訓精神和開元文化內(nèi)涵。
開元自創(chuàng)立以來，秉承“厚德、重責、同創(chuàng)、共享”的核心價值觀，堅持“三要義”、“四目的”、“五取向”、“六為”為主要文化內(nèi)涵。昆明辦事處把公司的文化宗旨時刻銘記于心，活學活用，認真落實在工作中。在為老撾公司執(zhí)行采購任務(wù)時，為了節(jié)約成本，辦事處員工一天要跑很多個市場，研究很多份報價，就連一個簡單的配件都要咨詢上十家公司并派人到現(xiàn)場看貨后才放心采購。在安排國內(nèi)與老撾之間的人員出行、簽證辦理等方面，辦事處時刻秉持節(jié)儉的理念，力求以最少的費用，保質(zhì)保量完成任務(wù)。另外，辦事處在復印、打印一些資料的時候，也很注重紙張的循環(huán)利用。
在公司推行了企業(yè)文化在線培訓系統(tǒng)后，駐昆辦員工也積極參與到網(wǎng)校培訓中，利用業(yè)余時間上網(wǎng)到系統(tǒng)中學習，觀看講座，并在課后互相討論學習心得。我們相信，開元文化的建設(shè)離不開每一個開元人。打造開元文化，鑄就開元核心價值觀，要從你我做起，從身邊的小事做起。
